實施(shī)人才強企戰略是公司持續健(jiàn)康發展的戰略要求,是公司科技創新、實現(xiàn)跨(kuà)越發展的內在動(dòng)力(lì)。它不僅關係到公司科研生產、經營開發和改革(gé)發展的進程,關(guān)係到公(gōng)司的興(xìng)旺發達,積極培養具(jù)有競業精神的人才(cái),以(yǐ)求共(gòng)謀事業的發展,讓每位成(chéng)員時刻保持工作(zuò)熱情和創業激情。
完善的保險製度,給前進路上的你提供最(zuì)踏實、安心的保障,把精力(lì)花在更(gèng)有意義的事情上。
端午、中秋禮盒、生日紀念禮等,每一個值得慶祝的日子,我們都記在心上。
籃球場、羽毛球館,定期(qī)組織出遊活動,多種免費運動場所讓你在工作之餘強身健體(tǐ)。